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Retour 05.10.2011

Stratégie d'intéressement des fondateurs et des collaborateurs

Date : mercredi 5 octobre 2011, de 12h00 à 14h00
Lieu : TechnoArk à Sierre, salle de conférence Atlas

  

 
Pour une entreprise en démarrage, il est bien souvent difficile de rassembler, dès le début de l’aventure, les compétences nécessaires autour de son projet et d’attirer des collaborateurs qualifiés. Faute de moyen financier, les rémunérations proposées sont faibles, peu attractives et les risques importants. Dès lors, comment résoudre ce casse-tête ?
 
Des outils existent allant de la simple promesse d’augmentation de salaire, même conséquente, à la participation à l’actionnariat des collaborateurs.
 
Dès les débuts de l’entreprise, c’est une véritable stratégie d’intéressement qu’il faut concevoir et mettre en place afin d’attirer les collaborateurs et les garder au sein de la société.
  • Mais quelle est la meilleure stratégie ?
  • Comment mettre en place un plan de participation des employés à son capital ?
  • Quels sont les risques d’une telle option ?
  • Quels sont les aspects légaux et fiscaux qui prévalent et auxquels il faut être attentif ?
 
Autant de questions auxquelles répondra notre orateur du jour, Me Christophe de Kalbermatten, avocat d’affaire-associé à l’étude Python&Peter à Sion et Genève. Exerçant son expertise dans le droit commercial, droit des contrats, des fusions et acquisitions, du capital risque, de la concurrence ainsi qu'en droit des sociétés, Me de Kalbermatten nous présentera les différentes stratégies d’intéressement et les considérations juridiques.
 
N'hésitez pas à inviter vos collaborateurs et collègues à participer à cette rencontre de l'Incubateur !
 
Comme par le passé, l'Incubateur organise les sandwiches et les boissons du lunch.
Afin de pouvoir organiser au mieux cette rencontre, nous vous prions de vous inscrire d'ici au lundi 3 octobre 2011.

Sébastien Mabillard
Responsable Incubateur
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+41 27 606 88 60

Liste des participants

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